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Voir l'imageNuméro 1 dans l'ouest, parmi les leaders au niveau national, dans le domaine de la performance industrielle, historiquement très actif dans les industries agro-alimentaires, artésial consultants sera naturellement présent à PROFOOD 2010 pour y présenter son métier, son approche de la performance durable, et échanger avec les industriels au cours d'entretiens programmés ou informels.
Loïc BOUCHAUD et Franck HAENTJENS seront présents les 22 et 23 juin.
Information et inscriptions auprès de: www.profoodmeetings.com
Voir l'imageOrganisant un débat sur ce sujet, artésial consultants a réuni des industriels, donneurs d'ordres et sous-traitants, le mardi 23 juin au CESI de Saint Nazaire autour du thème « entreprise étendue - performance étendue : quelle démarche pour quelle industrie ? »
artésial consultants a lancé des pistes de réflexion en présentant un retour d'expérience réalisé avec les témoignages d'une cinquantaine d'acteurs ayant participé au projet dans la filière navale (cf mémento par artésial).
Pour consulter le retour d'expérience présenté lors de cette rencontre,
contactez nous
A partir du compte rendu de la table ronde, à télécharger ci-dessous, chacun pourra mieux comprendre le fonctionnement de la démarche «entreprise étendue» ses enjeux et les facteurs clés de succès de cette stratégie.
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artésial CONSULTANTS a été reprise fin 2007 par trois membres de son équipe (Loïc Bouchaud, Michel Carron et Gil Ducasse).
Un an plus tard artésial CONSULTANTS connaît un rythme de croissance soutenu en dépit de la récession et maintient son plan de développement ambitieux sur son coeur de métier : l'amélioration des performances opérationnelles.
artésial CONSULTANTS poursuivra son programme de recrutement sur 2010 au rythme de 4 à 6 postes de Chefs de projet et Consultants.
artésial CONSULTANTS est une société de conseil indépendante basée à Nantes depuis 1987 forte d'une équipe d'experts, d'intervenants opérationnels et d'un réseau de partenaires au niveau européen (issu du groupe INSEP Consulting).
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Voir l'imageInitié l'an dernier le projet RANOU Performance entre dans sa deuxième phase. Cinq lignes expérimentent le dispositif. Objectif : pérenniser la démarche de progrès gràce à un système de pilotage et de traitement des dysfonctionnements.
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